纪委微访谈|重民、爱民、亲民、利民,从点滴抓起
| 招商动态 |2016-05-07
今日嘉宾
本周嘉宾
王辉军
乌鲁木齐经济技术开发区管委会规划房产局(乌鲁木齐市头屯河区规划监督局)书记、局长
◆ ◆ ◆ ◆ ◆
必要性
1
党的十八大以来,党中央高度重视严明党的纪律,从中央到地方举措频频,从党风政风到社会风气都发生了非常多的变化。近日,区纪委、监察局针对党员干部中存在的严格不起来、落实不下去、监管不到位等突出问题,开展作风建设突出问题专项治理工作。您认为当前开展这项工作有哪些必要性?
王辉军:
此次专项治理工作是全面从严治党新常态的政治要求,是发展新常态下实现新作为的重要保障,也是更好服务企业和群众的现实需要。作风就是干部素质和能力的外在表现。让好作风正位,并得到强化、固化、制度化,形成全员思进,求真务实的强大动力,凝聚成攻坚克难的强大力量。
目前,我区进入转型发展、全面提升的关键时期,在这种大背景下要开辟发展新途径、拓展发展新空间,实现新发展,打开新局面,迫切需要干部以过硬的作风来提升落实力、执行力,保障各项发展目标的实现。
转变作风
2
当前,维护社会稳定与经济建设任务均很繁重,目前的工作中是否还存在对上级布置的任务敷衍应付、工作不在状态的现象?如何将上级决定、布置的任务与日常工作紧密结合、转变作风,保证有令则行、敢于担当?
王辉军:
目前在工作中还未发现对上级布置的任务敷衍应付、工作不在状态的现象。但是我们不能放松日常的管理和服务标准,首先是思想高度统一,任务层层分解。围绕区委区政府重点工作任务和局岗位目标责任制要求,严格执行一把手负总责、班子成员分工负责的机关作风建设领导目标责任制,做到与日常工作同部署,同促进,始终把思想和行动统一到上级的部署要求上;其次是严格执行机关效能建设、内部管理等制度,规范工作流程、简化办事环节、缩短办事时限、提高办事效率,保证规划、物业、住保各项工作的顺利完成。
为企业创造价值
3
“致力于为企业创造价值”是我区的服务理念,区委区政府一直强调全区上下要提高服务的主动性、实效性、为驻区企业发展壮大营造良好环境。请结合实际工作谈谈,是如何围绕着这一目标要求,在服务内容和方式方面不断改进更新,主动适应驻区企业生产和发展需要的?
王辉军:
一是积极探索发展空间,打破发展空间瓶颈。面对“一带一路”历史机遇和自治区建设核心区“五大中心”的任务要求,加强与十二师、乌鲁木齐县的深度合作,打破行政区划和权属关系的限制,优化资源配置,推进融合发展;
二是打造科学、长远规划,完善区域功能。宏观层面上,积极借鉴内地先进规划经验,探索区域规划前瞻性、科学性和可实施性,实现区域的空间定制、容量弹性、功能复合。中观层面上,有序推进规划编制,不断完善区域规划体系,积极推进十二师合作区局部用地、二号台地、一号台地东部片区控规修编及重点片区城市设计,继续完善市政配套设施、交通规划实施深化研究工作,优化投资环境。微观层面上,加快规划管理信息化建设,为规划管理和决策提供新的平台;
三是倾力服务招商工作。针对招商引资项目,提供快捷服务,做到规划及时跟进,为企业全面介绍城市规划,并主动在规划区范围内对项目进行选址比较。在项目用地确定之后,及时根据城市总体规划、控制性详细规划和城市设计提出设计要点,使设计单位依据要点及时报审规划方案。同时,对重点项目采取专人服务的模式,及时推进项目建设;
四是加强学习,提高服务能力。坚持学习工作两不误,主动挤时间学习规定篇目。针对城市规划建设管理新形势、新要求,在学习内容上自我加压,除规定内容外,注重结合工作实际充实业务内容,开展了规划、物业、住保方面法律、法规及相关政策的学习,以及城市更新、海绵城市等内容的业务学习。
“庸碌”行为
4
加强干部作风建设,就是要在干部队伍中治庸、治懒、治散。请结合实际谈谈如何整治在工作中得过且过、业绩平平等“庸碌”行为,如何培养努力解难题、攻难关的工作作风?
王辉军:
一是领导模范带头。坚持“一把手”带头,主动参与到问题查找、剖析和落实整改工作中;
二是突出重点问题,对于查找出的问题制定了整改措施,明确整改步骤和要求;
三是强化监督检查。成立专项整治活动领导小组进行日常检查,对工作推进不力的及时督促推进。治平庸提能力,治懒惰提效率,治散漫提干劲,促使党员干部进一步强化道德修为和职业操守,着力提高工作效能,改进工作作风。
“民”
5
抓好作风建设就要坚决纠正以权谋私、与民争利等损害群众利益的不正之风。请结合实际工作谈谈如何避免此类问题,如何保障群众切身利益的?
王辉军:
规划、房产和物业都关乎群众的切身利益,更需要时刻秉承重民、爱民、亲民、利民精神,从点点滴滴抓起。
一是以学习贯彻中央八项规定和中纪委全会公报等文件精神为重点,深入开展党风党纪和廉洁自律教育,让所有干部职工牢固树立“为民、务实、清廉”的意识;
二是认真贯彻落实廉政责任制,积极推进党务、政务公开工作,拓宽监督渠道,加强内部监督和群众监督;
三是梳理查找漏洞,在“一书两证”的办理、保障性住房资格审核及物业资质审查等手续办理程序中查找廉政风险点,扎紧权力的“笼子”。
四是完善管理制度。严格各类审批业务,坚持局务会议事制度,化解廉政风险,有效防止以权谋私、与民争利等损害群众利益的现象发生。
经验分享
6
请结合此次作风建设突出问题专项治理工作,谈谈您所在单位在这方面还有哪些新举措或值得推荐的经验。
王辉军:
目前,我局已经进入作风建设突出问题专项整治工作的纠正处理阶段。采取三项措施扎实推进工作:一是局领导班子对照查摆和反馈梳理的10个问题,认真研究整改落实措施,结合工作特点研究制定了4方面10条整改措施;二是部署了“管委会规划房产局作风建设突出问题整治专项行动”,制定了活动计划,明确了整治的内容、步骤和要求,做到计划内容层层明确、活动措施层层落实。三是设置了意见征询箱并公示了公告,发动群众力量对全局干部职工的作风问题进行监督。
◆ ◆ ◆ ◆ ◆
党的十八大以来,乌鲁木齐经济技术开发区(头屯河区)狠抓作风建设,努力推进作风建设常态化、制度化,做到党风和社风、政风、民风一起抓,出重拳、下狠劲、立恒心,取得明显成效。
此次将针对党员干部中存在的严格不起来、落实不下去、监管不到位等突出问题,开展作风建设突出问题专项治理工作,着力纠正“四风”问题,着力规范服务行为,着力解决效能低下问题,着力维护群众切身利益,严肃查处违规违纪行为,促进党员干部作风转变,为经开区(头屯河区)经济社会发展和长治久安提供有力保障。
从2016年3月开始至6月底,区纪委(监察局)通过经开区头区零距离官方微信平台,就“作风建设在路上”主题与各委办局、片区管委会(街道)、社区开展零距离交流。
微访谈由乌鲁木齐经济技术开发区(头屯河区)纪委(监察局)、新闻办共同主办。
ps:如果你有什么想说的,想问的,欢迎你关注经开区头区零距离留言#作风建设在路上#告诉我们。
如果您周围有不作为、乱作为,损害人民群众利益的行为,请拨打经开区(头屯河区)作风建设突出问题投诉举报:00212。
内容转载自公众号
经开区头区零距离 了解更多![](http://www.ygszq.com/mstyle/themes/img/phone_item.png)